1 某社人事部勤務
男性
使い捨て派遣
派遣採用要項
1 派遣採用基準
面接は行なうが30才以上は不採用通知を派遣会社に通達する事
2
住民票提出させる事
3
契約期間は3年未満で、業務縮小の為と通告のちリストラする事
4
採用期間にあたり身元保証人無き者の採用は不採用とする事
上記が某社人事部の機密文書です。
1 派遣採用基準
面接は行なうが30才以上は不採用通知を派遣会社に通達する事
2
住民票提出させる事
3
契約期間は3年未満で、業務縮小の為と通告のちリストラする事
4
採用期間にあたり身元保証人無き者の採用は不採用とする事
上記が某社人事部の機密文書です。
2 削除済